人力资源管理2022年考试计划（新鲜出炉2022年度人事考试工作计划）

春暖花开准备开考

近日，省人社厅办公室发布了2022年度专业技术人员职业资格考试工作计划，现结合我市招录类考试安排，整理了2022年度人事考试工作计划。

想要录用入编、提升职称、通关拿证的各位考生快来get——

2022年度人事考试工作计划

注：

1.有调整或新增的考试安排，另见相关公告。

2.报名请关注“浙江人事考试网”，其中部分资格考试考点只设在省直（杭州市区），详见网站考务通知。

人社部已推行电子证书的职业资格

考试项目

根据人社部办公厅《关于推行专业技术人员职业资格电子证书的通知》（人社厅发〔2021〕97号），注册城乡规划师等24项职业资格考试由人社部统一推行电子证书，我省将不再另行制发相应电子合格证明。考试合格人员可通过中国人事考试网进行下载和查询验证。人社部已推行电子证书的职业资格考试项目如下：

此外，从2022年起，二级建造师、二级造价工程师、初级注册安全工程师、省工业设计、省药学、省医疗器械、省档案、省图书资料高级考评结合、省群众文化高级考评结合、省艺术高级考评结合等10项省级专业技术人员资格考试，各科目原则上按试卷满分的60%划定合格标准。

新的征程新的开始

2022学习计划不能停

供稿：市就业促进和人力资源服务中心李倩

审核：韩军峰周佳嘉